俗话说：不怕神一样的对手，就怕猪一样的队友。创业路上我们很多情况下，不是孤军奋战，而是和自己的合作伙伴一起共患难。怎么找到合适的队友?找到合适的合作伙伴就像找一生的伴侣一样重要，决不能因为难找而降低标准，否则会成事不足败事有余的。如何判断合作伙伴是否优秀呢?下面看看世界工厂网小编的分析吧。

　　1.慈孝

　　一个懂得孝敬父母，懂得关爱长辈的人，从朋友角度，绝对是个值得掏心的伙伴。在工作上更会努力奋斗，会让人放心，会去对团队产生良好的粘合力。会促进整个团队的稳定发展。

　　2.开朗

　　创业百分百会遇到困难，没有困难的行业肯定不赚钱。性格开朗的人是最轻易成就事业的人。每天忧心忡忡，茶饭不思，不知明天会如何。与其忧心明天，不如研究明天，一点一滴完善今天，船到桥头自然直。

　　3.专注认真

　　每一项生意前景都很好，但现在没有一样作好的。如果团队成立，集中一点求突破才是我们应当做的。创业前期，用心一致最重要。做事不认真，敷衍，走过程。这不但是所有公司摈弃的员工，更不可能成员团队伙伴。任何事情一旦安排，都必须义无返顾的去完成。

　　4.坚决

　　一般人其实并没有下定决心去创业，只是在平常生活中觉得没意思和没新鲜感，有一种创业的冲动，但又怕万一失利反而比现在还糟糕。行事犹豫，做事拖沓，没有决绝的心。不但是对我们创业产生不可估计的后果，同时也是对自己浪费了大量工夫和空间，没有得到原想的回报。想清晰自己最愿意过甚么生活。如追求稳定，想方法过得有滋有味就行了，不必自讨苦吃去创业;如是想创业，就要有一去不回头的打算，无论怎么样都要熬下去。

　　5.互相信任

　　疑者多虑，虑者伤神。如果不能相信工作伙伴，不能在团队里互相信任，害怕合作伙伴损害自己的利益，到处防范，搞到不欢而散。这样，大家不是来创业，而是来取闹。我希望的创业朋友是能互相交心，兄弟齐心，姐妹同力。

　　6.不是老大的老大

　　创业不是儿戏，如果不能精诚合作是没必要聚集一起。合作各方都认为自己很强，互相不服气，都想当董事长或总经理，当不成就到处显示自己在企业中的影响，达到“不是老大的老大”境界最好，成为“少了我老大就玩不转了”的人也不错。如此是不可能做好项目，成就事业。如果大家在创业阶段不能很好的树立自己的立场，在最开始就没必要组团队。

　　7.虚荣性太强者不宜做合作伙伴

　　至少不合适与我这小人物创业。开张依始，就要坐大班台，装修办公室，请小姐接电话……抱歉，小子只是一普通工人家庭出身，没显赫身世，也无万贯家产。创业初期还是先多想想怎么赚得更多，而不是把钱花掉吧!

　　8.性情过于急噪者不合适创业

　　不得一天赚100万或更多，一万年太久，只争朝夕。这样的朋友，很抱歉，我想我应当不合适你们。万事开头最难，小子很现实。制定半年以至一年没钱赚如何坚持下去的计划。这就是创业的准则。

　　9.现实

　　思考问题和看问题从政治家角度出发，言行如政府官员或党派领袖，动不动就到了造福全人类的层次。现实点伙计，常常问问自己赚了多少，是如何赚的，能不能赚得更多更长远，在商言商，以利益为中央，学会做企业人。

　　10.效率

　　这个社会快半步吃饱，慢半步逃跑。任何事情不能最快速度去做、去完成就等着失利吧。想到马上去做，没什么好说。就像找个人生伴侣一样，找一个不难，找一个合适的却很难，但是，绝不能因为难找而降低标准，否则后患无穷呀。转载网络

　　那些品性欠佳的人，整个就是一部“麻烦制造机”!除掉做正事不会，其它旁门左道样样精通。对于这样的人我们还是敬而远之吧。利欲熏心之辈以至会在关键时分背后捅你一刀，真遇到了那种人就惨了。所以肯定要选好自己的创业合作伙伴。更多精彩信息敬请关注世界工厂网学堂频道!