你是否日夜期盼涨薪，连晚上做梦都是老板给你加工资?那你可真是做梦，没有老板会给没有缘由地给你加工资。要想让加薪的愿望变成现实，你只能努力让自己变得有加薪的价值。

　　那么如何才能让薪水跑赢通胀，让加薪不只是停留在“盼望”上，而且更加给力?今天世界工厂网为职场人提供五大涨薪攻略。

　　攻略一：放长线钓大鱼

　　关键：将职业规划进行到底

　　不打没准备的仗，不过没规划的生活。通胀时期所带来的压力波及社会各个角落，没有一个人能逃过这一“劫”，能从容应对的只有少数人。突如其来的变化打乱了很多人原有的生活。本来职业道路就走得很迷茫，现在更有种“火烧眉毛”的紧迫感。

　　然而，若是本来就让自己迷糊的工作岗位，怎么可能有好的业绩出现呢?如果你做好职业定位，提前为自己做好职业规划，明确职业方向，了解自己的优势与特长，清晰自己能够胜任什么工作，这样就可以快速、准确融入到更合适自己的新的发展平台，或者在现有的工作取得优异表现。这时，你只需“稳坐钓鱼台”，做好眼前事即可，收获期望的薪资是迟早的事。

　　Tony就是通过规划完成了“高薪梦”。他在一家小型公司做文员做了三年，刚到公司时对自己的薪水还比较满意，工作轻松没压力。伴着公司的新人变动和两次薪水制度改革，升职的升职，加薪的加薪，可就是没轮到他。Tony在公司也算老员工了，跟老板提过几次加薪都没回音。

　　对这样工作状态，Tony感到很无力，跳槽没方向，留下来又觉得薪水太不给力，怎么办?CCDM职业规划师帮Tony进行了深化的分析与规划，帮助Tony对自身的优势和职业倾向有了深入认识，在明确了职业发展方向和自身优势后，重新找到到了新的职业发展方向和职业动力。一个月后，Tony在原来的公司里完成了内部转岗，他的职业生活进入了一个崭新的阶段，薪水也达到了期望的水平。

　　建议：

　　明确自己的职业定位，根据个人实际情况量身定制一个科学、可行的职业规划，在此基础上，脚踏实地的做好知识、技能等方面的累积。如果职业规划不清楚，职业的经验积累和职业生活路线的走势图只能是W型，永远上不了台阶，只能原地踏步;做好规划，职业生活路线呈阶梯状上升，个人的能力和经验值也相应地不断提升，修炼到位，高薪唾手可得。

　　攻略二：补充能量提升实力

　　关键：积极充电补齐“短板”

　　“要想拿两万的工资，就肯定要有拿两万块的范儿。”个人的商业价值决定了薪水高低。企业的发展需要高素质的人才，员工的技能、知识水平及工作能力直接影响公司的效益和员工的个人成功。

　　要想加薪，提高个人能力和工作技能是硬道理。有意识地加强职业化素质修炼与职业竞争力提升培训，可以帮助你提升工作能力、职业技能，调整职业心态，树立信心。这是提高自身竞争力和商业价值最直接的方法。

　　建议：

　　很多职场人只注意外生活的发展，总想着要一个好的工作环境，好的薪水，好的企业文化等等，却经常忽略内职业生活成长，包括知识的积累、技能的提升、心理素质的增强等。实际上，当内生活成长起来后，外生活的改变和提升是自然的。充电很重要，但前提是做好规划，根据个人职业规划，有目的、有计划地选择合适自己的培训课程，特殊是对于个人能力、经验上的“短板”，必须要重点突破。