再牛的销售员也是从“菜鸟”过来的，当我们成为“老手”之后，我们是如何对待那些曾经和我们一样的“新手”呢?这里有一位新入职的销售员，谈起了自己的感慨和无奈：

　　我是公司新来的，以前没干过销售行业，对电脑也不认识，进公司好多天了还是感觉里面的水深的像个无底洞。最近公司在赶一个大客户的一批机器，听说是一个大项目，价值100多万。经理忙的也顾不得我这个新人，我即不懂专业知识又不认识操作流程，每天也坐在电脑前面忙的焦头烂额就是不见鱼儿上钩。

　　虽然老同事也不停的向我传授销售经验和技巧可我还是希望得到经理的亲自传教。眼看这批机器终于告一段落，我以为有工夫找经理取经了，哪明白经理又提着行李出差了，听说又是一个上百万的大单。感动之余又多了一份伤感，我也想早点接到大单，可是我现在什么也不懂，啥工夫才能真正上路啊。

　　我们公司不是很大，但五个业务员个个都是高手，别看他们一个个都是80后，其实嘴巴可厉害了。看着他们每天优哉游哉的小日子我羡慕的要死，可是我却连个小单也没有，难道新人做业务真的就这么凄惨吗?我还要坚持吗?

　　网友建议：新人首先就是一个积累的过程，我也是从新人开始的，现在差不多也1年了，这一年的工夫对我来说就是学习，虽然现在还不是那么的很精彩，但是我有自己的目标，现在我能完成自己的定的目标我觉得已经很欣慰了，我也相信工夫的累积，经验的总结会缓缓的更加成熟起来的，楼主加油，我相信你是最棒的，加油!

　　我想老业务员也是从新业务员开始的啊，人家也做到了，或许现在只是太忙了，没工夫指导你吧!那你就多摸索摸索，不懂的就问!